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ぢょー@もうおじさんほいくし

@jkunhoikuojisan

・男性保育士 ・2児の父親 ・気づけば保育歴20年経ったおじさん保育士。 ・長ければベテランかといえばそうではない。 ・未だ現役底辺保育士。 ・無駄に落ち込みやすい性格。 ・ちょっと残念な保育士かも。 ・自己成長、自己研鑽大好き。 ・日々努力奮闘中。 ・人間関係 平和主義。

Joined February 2015
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難しいけど、努力奮闘中 「子どもだから」「大人なんだから」と都合よく使い分けない。 子どもに対して受容、寄り添い、主体性が大事とか言ってるけど、 大人に対しても同じように相手を理解しようとするスタンスでいたい。 子どもの前で誠実であろうとするなら 大人の前でも誠実でありたいと思う。


一人ひとりの子どもの主体性や個性を伸ばしていくことも大事なんだけど、 あえて質問! 「集団生活の中で育っていくもの」って何?


キャパの小さいベテラン保育士。 ・他の保育士が自分のクラスの子を叱っているのが許せない。 ・他の保育士が子どもと楽しそうに遊んでいると、すぐに難癖つける。


保育士歴20年 驚きと喜びの出会い。 1.職場体験に来た中学生が教え子だった。 2.居酒屋でバイトしていた子が教え子だった。 3.我が子を歯医者に連れて行ったら、歯科衛生士が教え子だった。 4.子育て支援活動をしてたら、保護者の中に教え子がいた。


ぢょー@もうおじさんほいくし Reposted

保育所保育指針は、その内容によって ①遵守しなければならないもの ②努力義務が課されるもの ③基本原則にとどめ~(中略)~などに区別される というように指針解説に書いてあります。 ➀~➂の区別をつけて指針を読んでる人→いいね 区別のつけ方を知りたい人→リツイート 私に聞きたい人→DM


本当に他者を「受け入れる」って 自分が傷つかもしれない覚悟が必要だよね。 違う価値観に出会うことで 自分が否定されるかもしれないし、傷つきたくないから相手からマウント取ろうとするんだろうね。


今の時期、子どもとの関係づくりを特に大切にしていると思うけど、一緒にやってる保育士同士の関係づくりもとても大事なんだよね。 保育のやり方や考え方が違うこともあるだろうと思うけど、まずは、子ども理解と同じように相手の保育士を理解することにも努めてみよう。


この時期、子どもとの信頼関係づくりを大切にしていると思うんだけど、 まずは、受容や寄り添いで 子どもと関係づくりをしていこうと思ってたら 「甘やかすのはよくない」「子どもにやらせて」 「ちゃんと聞かせて」「最初が肝心よ」 とか言う保育士がいて やりにくさを感じることあるよね。


インフルだと5日休まないといけないので あえて私用で休みにして 2~3日して熱が下がったら登園させる。 賢いやり方だね。 そんなにまで仕事しないといけないの? そこまでして園に子ども預けなきゃいけない? 保育士そこまでされて子ども見ないといけないの? もはや保護者支援から逸脱してない?


子ども一人ひとりの個性を伸ばしていくことも大切なんだけど、 「集団」も育てていかないといけないんだよね。 この「集団を育てていく」ことが 抜けていると思う。


あけおめ、ことよろ。 おじさんのくせして 年末年始はアニメ見まくった。 「スプリガン」 「サイボーグ009」 「HUMAN LOST」 「ヴァイオレットエバーガーデン」 「聲の形」 「ジョゼと虎と魚たち」 「リコリス・リコイル」 … 実は私オタクかも。 日本のアニメってすごいね。 明日から仕事頑張りま~す


誤解を受けるかもしれないけど、 どんな保育の理想を掲げても、 私でも 無作為な園の方針、 粗悪な環境構成、 理不尽な人間関係、 過度な重圧と責任、 過労など… 条件が揃えば不適切保育をするかもしれないと思ってしまう。


保育士としてダメ? ・子どもを静かにさせられない。 ・食事を残さず食べさせられない。 ・午睡させることができない。 ・子どもが怪我をする。


ぢょー@もうおじさんほいくし Reposted

頑張りたくても頑張れないという辛さに寄り添っていたいし、頑張りたくないから頑張らないという素直さにも寄り添っていたい。でも頑張らなきゃいけないからどうにか頑張るわという渋々奮起する姿にも、けどやっぱ頑張れへんかったわという後悔にも自己嫌悪にも、同じくらいの熱量で寄り添っていたい。


ぢょー@もうおじさんほいくし Reposted

『人生で大切なことは何か』と主任に尋ねると。「ある程度の能力は大切、だから学び続けないといけない。でもね正直、仕事ができるできないよりも。可愛がられる素直さと、愛される謙虚さと、信頼される正直さの方が生きる上で大切なのよ」と返答。この美しい教えを忘れないで生きていたいね。


男性保育士だけど これまで 妊婦さんやお母さん保育士とも一緒に組んで仕事してきた。 いろいろ気を遣ったし、フォローもしてきた。 つわりで体調崩したり、子どもの病気で早退して休んだり等々 女性が働くのって大変だなぁと思った。 女性が働くってことに理解を示していかないといけないね。


ぢょー@もうおじさんほいくし Reposted

こどもが大事という意見はよく報道されるのに その大事なこどもを預かる保育士の配置基準はなかなか報道されない 保育士から声をあげても行政は動きません どうか保護者の方から声をあげてください 保育士1人で0歳児3人 保育士1人で1歳児、2歳児は6人 年少は20人 年中年長は30人 安全でしょうか?


ぢょー@もうおじさんほいくし Reposted

3歳児バス置き去り事件。 確認に不備があったのは事実だけど、保護者の方も自分の子供を守るための1つとして保育士の配置基準について声を上げてもらえると嬉しいです。 大人1人で子ども30人は厳しいよ。


職場の人間関係で 「自分に厳しく、人にやさしく」と思っていたけど、 間違ってたかも。 正直しんどい。 まずは 自分に優しくしよう。自分を赦そう。 自分に優しくするから人にも優しくできるんだね。 自分を赦すことができるから相手も赦せるんだね。 そっちのほうが楽。


現場で「保育士足りない」って言ってるけど 実習生の細かい粗を探しあてたり、 素行に陰口叩いていた。 これじゃ保育士なろうと思わないじゃん。 現役保育士何様のつもりなん? 子どもに未来の可能性を見出す仕事してるのに 大人にはできないのかね?


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