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Francesca Quaratino

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Antropologa prestata alle aziende e votata al Rock.

Joined September 2007
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"Ma so che so camminare dritto sull'acqua e Su quello che non c'è" L’esibizione integrale è su RaiPlay 👉 bit.ly/3lmCpwR In audio su RaiPlay Sound 👉 bit.ly/RaiPlaySound_S… @gIANMARIAAAAA #ManuelAgnelli #QuelloCheNonCè #Sanremo2023


Francesca Quaratino Reposted

Manuel ci indica come si fa #Sanremo2023


waiting list ❤️

A li'l preview of Notion AI’s summarize feature — makes it easy to turn docs and notes into quick updates 🧙🏽‍♀️ Learn more: notion.so/product/ai



Just entered this IDLES contest for a free Five Years Of Brutalism LP! Enter here: toneden.io/partisan-recor…


Francesca Quaratino Reposted

All the "how to be a good manager" content is cringe to me. Everyone doing it feels woke, but it's like reading "how to be a good dictator" to me. Like, your whole premise is off. You're not someone's parent. You're another adult.


Qui ⤵️

📢#PAdigitale2026 è la piattaforma che consente alle amministrazioni di richiedere i fondi del #PNRR dedicati alla transizione digitale. 📨Iscriviti subito alla newsletter per rimanere aggiornato sull’apertura degli avvisi👉padigitale2026.gov.it

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Ora dovrebbe essere il turno di quelli con le emorroidi #CheccoZalone #pocoricco #Sanremo2022


Chi si accorge della #greatresignation come fenomeno sempre più collegato alla realtà, e soprattutto "amministra" la realtà, merita un premio solo per averci provato per tempo.

Lasciare il lavoro per un nuovo senso di vita. Nei giorni scorsi abbiamo parlato molto del costo delle case, ma sugli aspetti economici di una famiglia o di un giovane contano le spese e contano le entrate. corriere.it/economia/lavor… #Milano

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Francesca Quaratino Reposted

How to break the cycle of burnout - mailchi.mp/nobl/back-to-b…

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L'Osservatorio "New Ways of Working" di Kopernicana studia le tendenze della Trasformazione organizzativa. Stiamo analizzando le conseguenze del Covid19 sul mondo del lavoro e se avete voglia qui potete lasciarci una traccia della vostra esperienza ⤵️ kopernicana.typeform.com/to/roi4j3hT?ty…


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World War III is here, it's in cyberspace, and we’re unprepared — and largely unaware. Listen to former National Security Advisor @LTGHRMcMaster on #YourUndividedAttention discuss the transformed nature of warfare today: bit.ly/3K9pkyL


La prima puntata di #Samurai è godibilissima e mette ordine. open.spotify.com/episode/5me3e1…


Sostenere @openpolis è una scelta che ha impatti su tutti noi. Si fa qui ➡️ sostieni.openpolis.it

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Un bel report del nostro #offsite su @laprovinciadico Se vuoi conoscerci e scoprire di più su #Kopernicana ➡️ kopernicana.com

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"La burocrazia è come la pornografia: è difficile trovare qualcuno che la difenda, ma in giro ce n’è parecchia”. Una bella (tra le altre) recensione di #Humanocracy @kopernicana @francescofrugiu startupbusiness.it/letture-modell…


Buon 2022

If you give something away, the thanks or praise you get in return might give you a quick hit of pleasure. But you’ll find deeper, lasting happiness from a good deed that no one knows you did, @arthurbrooks writes for this week's "How to Build a Life": on.theatln.tc/NitcuaZ



Quanto gli si vuole bene. #DiscorsodiFineAnno

#Mattarella: Alle nuove generazioni sento di dover dire: non fermatevi, non scoraggiatevi, prendetevi il vostro #futuro perché soltanto così lo donerete alla società



Esiste una comunità sana. Che non è di piatto consenso ma di intelligenza applicata. È faticoso e stancante ma ne vale sempre la pena. Come Specie.

Dopo l'ultimo tweet, si è assistito all'usuale diluvio di risposte volgari o violente. Continueremo a diffondere la cultura della protezione dei dati personali. Esiste una comunità attenta, sensibile presente. Grazie a quanti sono intervenuti per ricordarlo. #GarantePrivacy

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The Secret To A Strong Workforce Is Making Workers Happy, by @edzitron ez.substack.com/p/the-secret-t… #HappyNewYear2022


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