Natalia Skogberg
@NSkogbergResearch manager, PhD @THLorg | Working with migration, diversity and health | Vice chair @Soslaaketiede | Studying Positive Psychology and Coaching @UEL_News
Similar User
@thlmonet
@AnttiKanniainen
@info_migration
@Kumppanuudessa
@KOTOoske
@HakulinenTuovi
@hemakerk
Ilmoittaudu Helsingin avoimen yliopiston verkkokurssille (5op), jonka teemana maahanmuuttaneiden ja kansallisten vähemmistöjen: 💎 Osallisuus 💎 Terveys ja hyvinvointi 💎 Asiakkuus sosiaali- ja terveyspalveluissa 💎 Työyhteisön kulttuurinen moninaisuus👇🏿 studies.helsinki.fi/kurssit/toteut…
Welcome to #EPH2023 session 14-15 to discuss diversity and crisis preparedness. We cannot afford to be ignorant of ethnic and migration-related differences in health. Intersectoral and cross-country collaboration and inclusive strategies are the way forward. #HealthForAll
Today at #EPH2023, experts of WHO/Europe & partners discuss how to make preparedness & crisis response more inclusive for better #refugee & #migrant health during emergencies. @NSkogberg @UU_University @kocuniversity
Monimuotoisuus työelämässä tuo monia hyötyjä työnantajalle sen lisäksi, että se tukee osallisuutta. Monimuoitoisuuden edistäminen edellyttää kokonaisvaltaista lähestymistapaa, rakenteiden, arvojen, asenteiden ja (piilo)viestinnän tarkastelua. Kiitos Kuopion #hyvinvointiseminaari
Today at #EPH2023, experts of WHO/Europe & partners discuss how to make preparedness & crisis response more inclusive for better #refugee & #migrant health during emergencies. @NSkogberg @UU_University @kocuniversity
Uusimmassa numerossa on luettavissa myös vuoden 2022 Seppo Aro -palkinnon saajan puhe. Käy lukemassa Antti Maunun puhe "Yhteiskunnallisesti orientoitunut ja menetelmällisesti ankara tutkimus" täältä: journal.fi/sla/article/vi…
Vanhempana Suomessa psykoedukatiiisen ryhmän koulutus @EspooEsbo asiantuntijoille. Hienoa, että @helsinki jo käynnissä olevaa ryhmää otetaan myös Espoossa käyttöön! Helsingissä ryhmään on osallistunut jo 140 vanhempaa ja palaute on ollut erinomainen. 🌟
Here’s a job description to come and work with us in Tampere - we need an excellent coordinator to do variois cool things with us in a supportive and productive work environment. Apply apply - and spread the word! tuni.rekrytointi.com/paikat/?o=A_A&…
THL:n projektisuunnittelija @LottaMakipaa kertoo, miten #MoniSuomi-tutkimuksen tarjoamaa tietoa voi käyttää hyvinvointialueiden työn tukena. Tieto auttaa mm. suuntaamaan, suunnittelemaan ja kehittämään palveluita. Ensimmäisiä tuloksia luvassa kesäkuussa! #MONETseminaari2023
Yhteinen kieli löytyy tulkin avulla, kertoo PALOMA-osaamiskeskuksen @MkiOpas ➡️Ota haltuun perusasiat tulkkauksesta mielenterveytyössä: urn.fi/URN:NBN:fi-fe2… ☀️Lisämateriaalia mielenterveystyöhön löytyy myös thl.fi/palomaosaamisk… #PALOMAosaamiskeskus @thlMONET
PALOMA-päivät järjestetään jälleen syksyllä 31.8-1.9.2023! Tapahtuma keskittyy pakolaistaustaisten ihmisten mielenterveyteen. Nähdään THL:ssä tai verkon välityksellä. Ilmoittaudu mukaan nyt!☀️ thl.fi/fi/ajankohtais… #PALOMAosaamiskeskus #MONETseminaari2023
Tosiasia: Kun iloitsee muidenkin onnesta ja onnistumisista, saa iloita usein!
Saavutettava viestintä, palveluiden turvaaminen ja yhteistyö ovat keskiössä häiriötilanteissa. Niillä tuetaan maahanmuuttaneiden ja vammaisten henkilöiden selviytymistä ja yhdenvertaisuutta. @Laurammus #MONETseminaari2023 #TulevaisuuttaLuomassa #ESR Lue!➡️urn.fi/URN:ISBN:978-9…
United States Trends
- 1. Black Friday 570 B posts
- 2. $CUTO 9.625 posts
- 3. #TTPDTheAnthology 11 B posts
- 4. #TheOfficialTSTheErasTourBook 10,5 B posts
- 5. Aleppo 137 B posts
- 6. Syria 177 B posts
- 7. #FridayVibes 6.400 posts
- 8. Assad 107 B posts
- 9. #FursuitFriday 13 B posts
- 10. Golden Cobra N/A
- 11. #NativeAmericanHeritageDay N/A
- 12. Poles 12,8 B posts
- 13. Earthworm Jim 2.001 posts
- 14. Merry Christmas 25,7 B posts
- 15. Good Friday 68,1 B posts
- 16. FROMIS TOO 2.020 posts
- 17. TODAY ONLY 83,7 B posts
- 18. Datsun 14,2 B posts
- 19. ISIS 45,8 B posts
- 20. George McCaskey 1.042 posts
Something went wrong.
Something went wrong.