I sistemi di classificazione economica e inquadramento giuridico del lavoro oggi mcusercontent.com/477f592c29b5a7… (#OpenAccess #DirittoRelazioniIndustriali 4/2024) Oggi, ore 13.30 - 14.15, @ADAPTland free webinar: focus sul contributo offerto dalla contrattazione aziendale al tema. Qui…

Tutela e promozione della #professionalità: cosa dicono 440 contratti collettivi aziendali sottoscritti nel 2023 Al link che segue il video del webinar promosso da @ADAPTland @adapt_rel_ind youtube.com/watch?v=tkE7sZ…

🆕DDL Lavoro: lo stato dell’arte dopo l’approvazione alla Camera #BollettinoSpecialeADAPT n. 5/2024 ✍️a cura di @BenincasaGiada, @EmanueleDagnino, @MarcoMenegotto, @Gio_Piglialarmi #openaccess ➡️Leggi qui: mailchi.mp/adapt/ddl-lavo…

Ripensare il rapporto tra persona e lavoro per inquadrare senza radicalismi le opportunità ma anche limiti e vincoli del lavoro da remoto Oggi su @Avvenire_Nei con @FrancescoSeghez

#OpenAccess il settimo rapporto @Intesasanpaolo @ADAPTland su "welfare aziendale" e "welfare occupazionale" termini che, in una prospettiva di relazioni industriali, indicano fenomeni e strategie alquanto diversi. Quest'anno focus su tematici su bilateralità, settore agricolo,…

Oggi, su @Libero_Official, un intervento polemico su @ADAPTland che, paradossalmente, mi fa molto piacere. Detto che il fondatore è stato Marco Biagi (a quei tempi ero un giovanotto di belle speranze a cui venne concesso il privilegio, assieme ad alcuni nostri studenti, di…

È pubblico il VII Rapporto Welfare di @adaptland in cui ho contribuito con il capitolo sul Welfare aziendale nel settore agricolo. Per farlo, ho consociuto le parti sociali che lavorano per rendere il settore agricolo più sicuro e più tutelato. adaptuniversitypress.it/wp-content/upl…

L'ex Ministro del lavoro Cesare Damiano, con una lunga storia nelle fila della CGIL, dice che ha studiato le norme e che il nuovo CCNL multi-manifatturiero tra Confimi e Confsal non è un contratto pirata. In effetti il termine "pirata" appartiene al gergo sindacale dove tutto si…

Insomma, ANPAL era una idea buona e giusta. Se non ha funzionato è solo per colpa del professor Parisi (presidente ANPAL dal 2019). Tutto questo, però, con non poca faziosità. Senza cioè fare un minimo di bilancio dei primi anni di vita dell'ANPAL (quali risultati dal 2015 a…

Onestà intellettuale imporrebbe di partire dal cuore del problema e cioè da chi, nel disegno del Jobs Act, avrebbe dovuto coordinare i centri per l'impiego e le politiche attive del lavoro. Del resto, se di "fine della favoletta" vogliamo parlare, possiamo ricordare che, proprio…

Ti informiamo che questo canale non è più attivo. A partire dal 1° marzo Anpal è soppressa e le funzioni dell’agenzia sono attribuite al @MinLavoro Per informazioni e supporto tecnico le specifiche in notizia: tinyurl.com/bdhn63ub

🆕#BollettinoADAPT n. 7/2024 #lavoratoristranieri #lavoroagile #conciliazionevitalavoro #Confindustria #scuolaelavoro #CCNLgrafici #ITS #intelligenzaartificiale #contrattazionecollettiva ➡️Leggi qui: mailchi.mp/adapt/bolletti… ✍️Iscriviti alla newsletter: bollettinoadapt.us3.list-manage.com/subscribe?u=47…

La (breve) parabola del #JobsAct porta a domandarsi quanto davvero impattano le leggi sulle dinamiche reali del mercato del lavoro. Le politiche attive - che avrebbero dovuto accompagnare la fine dell'art. 18 (mai abrogato) e del "posto fisso" - ancora non ci sono. Nel frattempo…

"Tutti sanno che dire salario minimo (per legge) significa in qualche misura indebolire il quadro della contrattazione (collettiva), che è la ragione d'essere delle forze sindacali" (Stefano Folli, Repubblica). Forse sarebbe il caso di precisare meglio quel "tutti" e cioè fare…

Oggi l'atteso vertice tra governo e opposizioni sul #SalarioMinimo. Uno dei punti critici è relativo all'effettivo impatto di una tariffa oraria a 9 euro lordi nel nostro mercato del lavoro. Un salario minimo fissato per legge consentirebbe infatti alle imprese, soprattutto…

Oggi (su @ilfoglio_it) @GiampaoloGalli sottolinea correttamente come un salario minimo per legge rivoluzionerebbe il sistema di relazioni industriali indebolendo ancora di più la contrattazione. Aggiungo una considerazione: ma quale sindacato potrebbe mai appoggiare una simile…

Dice bene Landini. Il 60% degli italiani non ha più alcuna fiducia nelle forze politiche. Per essere coerente - e avere una visione a tutto tondo della realtà - Landini dovrebbe però farsi anche una altra domanda e cioè dirci - guardando prima di tutto in casa sua - quanti…

Sono 500 / 600 mila i "posti di lavoro" vacanti. Lo si ripete da almeno 25 anni con l'idea che sarebbero "posti" pronti per essere facilmente occupati da disoccupati e (ora) ex percettori del reddito di cittadinanza. Eppure il fatto che questo incrocio "meccanico" non si…

Giusta #Retribuzione e #SalarioMinimo: chi detta l’agenda politica del lavoro? Anticipazione (per i miei quattro lettori) del @bollettinoADAPT di lunedì 3 luglio. Il titolo potrebbe anche essere: "Rappresentanza e contrattazione collettiva: cronaca di una morte annunciata"

Parlano di 9 euro per ora lavorata. Non dicono che si tratta di 9 euro lordi comprensivi di trattamento minimo tabellare, scatti di anzianità, mensilità aggiuntive, indennità contrattuali ... Se poi uno lavora 20 ore per settimana o 6 mesi all'anno o con tirocini i problemi…